今年以來，確山縣紀委監察局以開展黨的群眾路線教育實踐活動和“四聯雙促”活動為契機，切實轉變干部作風，全面推行“四零”工作法。

       便民服務“零推諉”。對來人、來訪、來電的辦事群眾，嚴格落實首問責任制；對屬于自己職責范圍內的事項，及時、準確予以辦理；對手續不全或不符合有關規定的，一次性告知其辦事機關的全部辦理要求和所需的文書材料，不得以任何借口推諉、拒絕、搪塞辦事人；對非職責范圍內的事情耐心地解釋說明，引導其到相應的機關辦理。

       下鄉就餐“零招待”。機關干部下鄉一律到鄉鎮食堂吃工作餐，就餐時不能提出超規定要求，駐村干部堅持吃百姓飯，睡農家床，不準增加村組負擔，不接受群眾送禮，不準參與打牌賭博、就餐飲酒等損壞干部形象的活動，并公布駐村聯農干部工作紀律和監督電話，接受基層黨員群眾監督。

       工作接觸“零距離”。領導班子成員每周堅持深入各自聯系點調查研究，注重發現問題、研判問題、解決問題，做到經驗總結到一線、問題解決到一線、工作創新到一線。在堅持領導掛點聯系基層制度的同時，確山縣紀委圍繞“聽民聲、訪民意、察民情、解民憂”這一主題，積極開展“三問”（問政于民、問計于民、問需于民）活動，每名紀檢監察干部輪流到一線與群眾、企業面對面，了解情況，聽取訴求，努力為群眾辦好事、做實事、解難事。

       工作紀律“零違犯”。從自身建設抓起，出臺《確山縣紀委監察局內部監督管理辦法（暫行）》，對全縣紀檢監察干部在遵守政治紀律、工作紀律、辦案紀律、保密紀律和廉政紀律五個方面提出明確要求，對在工作中不認真履行職責、違返工作紀律、無故拖延工作，造成工作延誤、失誤和不良影響的干部，實行有違必查，絕不姑息。“四零”工作法推行以來，該縣紀檢監察干部寫民情日記200多篇，為群眾（企業）解決實際問題40多個。紀檢監察干部形象進一步提升。

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